capacity building tegal

Training Capacity Building Tegal

outbound guci

Training Capacity Building Tegal | Pelatihan Peningkatan Kapasitas.

Untuk Program Pelatihan Peningkatan Capacity building bisa hubungi kami : 0819 1000 0807

Program Capacity Building Training atau pelatihan peningkatan kapasitas merupakan suatu pendekatan yang diterapkan untuk mengembangkan kompetensi dan keterampilan individu, kelompok, atau organisasi dalam rangka mencapai tujuan yang telah ditetapkan.

Motivator Capacity Building Tegal

Melalui pelatihan Capacity Building, individu dan organisasi dapat memperoleh pengetahuan baru, meningkatkan keterampilan, dan mengembangkan sikap yang positif.

Hal ini membantu dalam meningkatkan efektivitas organisasi dan kualitas kerja individu.

Manfaat dari pelatihan peningkatan kapasitas (Capacity Building Training) antara lain peningkatan produktivitas, peningkatan mutu pelayanan, peningkatan kepuasan pelanggan, dan peningkatan kemampuan adaptasi terhadap perubahan.

Pelatihan ini juga dapat membantu individu dan organisasi mengatasi tantangan yang kompleks dan meningkatkan daya saing di era globalisasi.

Metode yang digunakan dalam pelatihan peningkatan kapasitas (Capacity Building Training) dapat bervariasi, tergantung pada kebutuhan dan konteksnya.

Kami biasanya menggunakan metode experiential Learning atau workshop Program.

Proses pelatihan peningkatan kapasitas (Capacity Building Training) 

Tahap pertama adalah identifikasi kebutuhan pelatihan, di mana evaluasi kebutuhan dilakukan untuk mengidentifikasi gap antara kapasitas yang ada dengan kapasitas yang diharapkan.

Selanjutnya, tahap perencanaan dan desain pelatihan dilakukan untuk merumuskan tujuan, konten, metode, dan jadwal pelatihan.

Tahap implementasi melibatkan penyampaian pelatihan sesuai dengan rencana yang telah disusun. Setelah itu, tahap evaluasi dilakukan untuk mengevaluasi efektivitas pelatihan dan mengukur perubahan yang telah terjadi.

Tahap terakhir adalah tindak lanjut, di mana langkah-langkah diperencanaan untuk memastikan penerapan dan pemanfaatan hasil pelatihan di tempat kerja.

Lima Prinsip dalam Training Capacity Building di Tegal

Berikut adalah lima prinsip pembangunan kapasitas (Capacity Building):

  1. Pemahaman yang Holistik: Pembangunan kapasitas (Capacity Building) harus melibatkan pemahaman yang menyeluruh tentang kebutuhan, tantangan, dan potensi yang ada dalam organisasi atau komunitas.

2. Partisipasi Aktif: Semua pemangku kepentingan yang terlibat harus secara aktif terlibat dalam proses pembangunan kapasitas (Capacity Building), termasuk dalam perencanaan, pengambilan keputusan, dan implementasi.

3. Peningkatan Keberlanjutan: Pembangunan kapasitas (Capacity Building) harus dirancang untuk memberikan dampak jangka panjang dan berkelanjutan, dengan fokus pada pengembangan sistem dan mekanisme yang mendukung kelangsungan kemampuan yang ditingkatkan.

4. Pendekatan Berbasis Kepercayaan: Pembangunan kapasitas (Capacity Building) harus didasarkan pada hubungan saling percaya antara pihak yang terlibat, dengan penekanan pada kemitraan, kerjasama, dan pemahaman bersama.

5. Responsif terhadap Konteks: Pembangunan kapasitas (Capacity Building) harus sensitif terhadap konteks lokal, mempertimbangkan faktor budaya, sosial, politik, dan ekonomi yang mempengaruhi organisasi atau komunitas yang sedang dibangun kapasitasnya.

Contoh beberapa Program Capacity Building yang saat ini biasanya di lakukan :

  • Program Komunikasi skill
  • Personal Excellence
  • Presentasi skill
  • Tim Building Program

#Diklat Capacity Building Tegal

#Training Capacity Building Tegal

#Workshop Capacity Building Tegal

#Diklat Capacity Building Tegal

Outbound Gathering Guci Tegal

outbound guci

Gathering Guci Tegal – apa saja kegiatan Gathering ? jika kegiatan gathering di kemas dalam aktifitas outbound ya pastinya Outbound Recresional / Fun game.

Outbound recreational atau fun outbound yang menjadi muatan dalam acara gathering merupakan bentuk pembelajaran di alam terbuka dengan pendekatan yang unik untuk menghadirkan pengalaman sebagai muatan pembelajaran,

Outbound Gathering Guci Tegal
Outbound Gathering Guci Tegal
Outbound Gathering Guci Tegal

sederhana dan menyenangkan. Secara umum, outbound memiliki empat tahap rangkaian proses, yaitu:

1. Ice Breaking 

Adalah proses adaptasi, bentuk kegiatannya berupa permainan pengenalan diri untuk mencairkan kekakuan melalui cara interaktif dan menyenangkan dengan permainan-permainan yang melatih konsentrasi, kecermatan dan fokus.

2. Group Dynamic

Adalah pengkondisian kohesivitas kelompok dengan mengembangkan rasa kebersamaan dan keterbukaan. Bertujuan agar para peserta dapat merasakan proses terbentuknya kelompok, pentingnya semangat dan rasa memiliki kelompok.

Materi dalam group dynamic adalah permainan-permainan yang dapat melatih kepemimpinan, kerjasama tim, komunikasi efektif, pengendalian diri, kesabaran, disiplin, tanggung jawab, kecermatan, kreatif dan kepercayaan.

3. Adventure Team Challenge

Pada tahap ketiga, peserta akan dihadapkan pada tantangan demi tantangan agar dapat belajar dan menyadari potensi yang dimiliki, mengenali dasar-dasar dalam bersikap, memotivasi diri dan orang lain serta memahami perubahan paradigma untuk mencapai sasaran bersama.

4. Final Project 

Adalah Interaksi antar kelompok, para peserta akan dibagi menjadi dua kelompok besar, lalu dihadapkan pada tantangan inter-group problem solving untuk mengembangkan saling tergantungan (interdependensi) dan persaingan secara positif guna meningkatkan kualitas kelompok, sehingga mencapai sasaran yang lebih berkualitas dan prestatif.

Pada outbound recreational, secara umum alur kegiatan nya akan dimulai dengan ice breaking dan dikahiri dengan final project, adapun hiburan, offroad, rafting, paintball dan lainnya, itu merupakan kegiatan pelengkap dalam acara gathering atau outing kantor.

Hiburan dalam event outbound di Guci Tegal

Adalah malam kebersamaan dengan berbagai aktivitas santai dan menyenangkan seperti menghangatkan diri didepan api unggun, aktivitas berbeque, pembagian doorprice, bermain musik dll

Konsep kegiatan Gathering di guci Tegal di sesuiakan dengan waktu dan pastinya dengan anggaran perusahaan.

pastikan kegiatan outbound anda di kawasan wisata Guci Tegal menjadi lebih berkesan dan Fun

OUTBOUND GUCI ADVENTURE

Kecamatan Bojong Pekalongan Mengadakan Program Capacity Building di Guci

Kecamatan Bojong Pekalongan Mengadakan Program Capacity Building di Guci

outbound guci

Capacity Building di Guci –  sebuah organisasi dapat berkembang dan dapat terus beradaptasi dengan perubahan lingkungan organisasi, pembangunan kapasitas (capacity building) SDM menjadi hal yang mutlak harus berjalan dengan baik.

Secara umum, capacity building dapat diartikan sebagai proses meningkatkan kemampuan pengetahuan dan keterampilan (skills), sikap (attitude) dan perilaku (behaviour) dari SDM.

Capacity Building di Guci
Capacity Building di Guci
Capacity Building di Guci

Pembentukan dan pengembangan kapasitas merupakan suatu proses yang dilaksanakan pada tiga level/tingkatan, yaitu individu, kelompok dan institusi atau organisasi,

Program inisudah di laksanakan oleh berbagai instansi biasanya program adalah perpaduan antara In house Training dan i lanjut outbound di luar ruangan dengan metode Experiential Learning dalam bentuk kegiatan outbound.

dan bertujuan untuk menjamin kesinambungan organisasi melalui pencapaian tujuan dan sasaran organisasi yang bersangkutan.

Pada level individu, agar SDM mempunyai kapasitas yang terus berkembang, proses dapat dilakukan mulai dari seleksi, pemberian lingkungan kerja yang memadai,

Dalam Program Outbound capacity Building di Guci guna membangun kemampuan berkomunikasi, motivasi diri, kemampuan problem solving, kreativitas, dan kepemimpinan.

outbound di Wisata air panas Guci Tegal selain program capacity Building dalam kegiatan outbound program juga bisa di sesuikan seperti team building – Fun game dan bisa juga di padukan dengan training Motivasi.

JASA OUTBOUND DAN TRAINING MOTIVASI WISATA GUCI

Fun game – Gathering – Capacity building – team building – training motivasi

Employee Gathering Guci – Wisata Air Panas

Employee Gathering Guci – Wisata Air Panas

outbound guci

Gathering Guci – Karyawan atau team kita juga manusia biasa yang butuh healing – healing,..

Suntikan semangat, motivasi dan sejenak rehat. Dengan begitu, proses kerja sehari-hari bisa konsisten optimal. Maka dari itulah, penyelenggaraan Employee Gathering menjadi sangat penting guna meningkatkan kualitas kerja karyawan.

Namun, seringkali karena kesibukan masing-masing individu membuat perencanaan kegiatan employee gathering kurang maksimal. Sebab hal tersebut, dibutuhkan jasa event organizer untuk membantu perusahaan dalam perencanaan employee gathering.  untuk layanan dan kebutuhan Gathering anda di kawasan Wisata guci yang bisa Anda hubungi di 0819 1000 0807

‍

Gathering Guci
Gathering Guci
Gathering Guci
Gathering Guci

apa Sih Employee Gathering itu ?

Employee Gathering merupakan rangkaian kata bahasa inggris yang dapat diartikan sebagai kegiatan berkumpulnya karyawan. Tak sekadar berkumpul,

karyawan biasanya diajak berjalan-jalan di luar kantor untuk melakukan ragam kegiatan seru seperti outbound, game, makan bersama serta pembagian doorprize. Perusahaan dalam hal ini berposisi sebagai penyelenggaranya.

Manfaat Employee Gathering di Wisata Guci

Jangan berpikiran bahwa kegiatan employee gathering hanyalah kegiatan buang-buang waktu dan uang.

Bagi perusahaan, kegiatan outing kantor yang berkualitas justru akan berdampak pada terbentuknya suasana kerja yang terbangun sehat serta kondusif. Ini justru akan meningkatkan kualitas kerja karyawan, hingga akhirnya berdampak pada peningkatan omset perusahaan.

Secara lebih terperinci,

berikut ini ragam manfaat Employee Gathering:

Meningkatkan kekompakan antar karyawan sehingga terbangun tim kerja yang solid

Ketika para karyawan ikut serta dalam game di acara Employee Gathering, akan terjadi ragam interaksi yang hangat di antara para karyawan.

Mereka juga bisa lebih mengenal satu sama lain sehingga terbangun saling pengertian tanpa curiga ketika sedang berada di satu tim kerja.

Membangun suasana kerja yang akrab dan terjadi persaingan secara sehat

Ketika karyawan saling mengenal dan menghormati secara personal, akan terbangun suasana kerja yang akrab. Jika pun ada persaingan kerja, itu semua terjadi dalam suasana yang sehat sehingga tidak saling menjatuhkan.

Menyegarkan pikiran dan mengembalikan semangat bagi karyawan

Rutinitas kerja dan tuntutan target perusahaan pastinya sangat menekan pikiran dan batin karyawan.

Dengan melakukan refreshing sejenak dengan Employee Gathering, semangat karyawan akan kembali terpompa untuk memberikan yang terbaik bagi perusahaan.

Memberikan momen yang berkesan sehingga karyawan lebih loyal dan menghargai keberadaan perusahaan.

Akan ada beberapa momen menyenangkan yang berkesan dalam kegiatan employee gathering.

Semua itu akan terekam di benak karyawan, sehingga ekspresi rasa terima kasih segera terpancar.

Kemungkinan besar karyawan akan jadi lebih menghargai perusahaan, untuk kemudian mampu bekerja cerdas untuk membantu memajukan perusahaan.

Kegiatan Dalam Employee Gathering

Terdapat sejumlah kegiatan yang bisa diselenggarakan ketika suatu perusahaan menyelenggarakan employee gathering, di antaranya:

Outing Yakni kegiatan membawa seluruh karyawan untuk pergi berjalan-jalan jauh dari kantor. Biasanya sasaran tempat andalannya yakni ruang terbuka hijau, pegunungan, villa, hingga restoran. Tentu saja semua ongkos perjalanan ditanggung oleh perusahaan.

Outbound Wisata Guci Karyawan pastinya bosan dengan suasana kerja di kantor yang itu-itu saja. Makanya, kegiatan outbound bisa dilakukan agar rasa penat itu hilang, tergantikan dengan semangat kerja yang membara. Isilah kegiatan ini dengan merealisasikan sejumlah ide gathering kantor yang menarik, misalnya dengan menyelenggarakan ragam permainan menarik.

Untuk Program gathering di Wisata Guci bisa hubungi konsultasikan kepada kami,

Outbound dan Training Motivasi

outbound guci

Training Motivasi Tegal – Training Motivasi Untuk karyawan sama halnya dengan bahan bakar  pada kendaraan.

Jika motivasinya tinggi, maka performanya dalam bekerja tentu akan maksimal.

Sebaliknya, jika motivasinya menurun, performanya juga akan menurun. Makanya, banyak perusahaan yang memberikan training bagi karyawan untuk mengembalikan lagi semangat mereka dalam bekerja. 

Setiap perusahan pasti punya permasalahan, terutama dalam segi SDM yaitu karyawan. Menurunnya motivasi pada karyawan adalah salah satu permasalahan yang fatal.

Kenapa? Karena semangat karyawan yang menurunkan akan memperngaruhi produktivitas pada persusahaan, seperti target yang tidak bisa diselesaikan, pertikaian dalam tim, hubungan karyawan yang tidak baik dengan karyawan lainnya.

Jika sudah begitu, maka perusahaan akan kesulitan dalam berkembang. Training Motivasi Untuk karyawan ini merupakan program yang memang dirancang untuk pengembangan SDM dan perusahaan guna meningkatkan produktivitas dan memajukan perusahaan.

Dengan mengikuti training, karyawan akan bertambah potensi, skill, serta dedikasinya yang pasti akan berdampak positif bagi perusahaan. Sebegitu krusialnya permasalahan SDM.

Motivasi Karyawan Menurun?

Ini Pentingnya Training Untuk Bangkitkan Semangatnya Lagi

Training Motivasi Tegal

Terkadang banyaknya sebuah pekerjaan justru akan membuat semangat karyawan menurun.

Stamina bagi setiap orang berbeda-beda dan tentu kapasitas bekerja juga berbeda. Kesehatan menjadi aset penting bagi karyawan yang bekerja. Jika kesehatannya kurang begitu baik, maka produktivitas juga akan menurun.

kami menawarkan program pelatihan SDM untuk karyawan di kantor atau perusahaan guna meningkatkan performa dengan Training Motivasi di Tegal

Ada pun manfaat training motivasi karyawan yang bisa didapatkan, yaiu meningkatkan kepuasan kerja, meningkatkan keterampilan, membuka mindset sukses bekerja, meningkatkan rasa percaya diri, serta belajar dan mencoba pengalaman baru untuk leboh bisa memimpin dirinya sendiri.

untuk program Training motivasi di Tegal bisa dilaksanakan sambil berkegiatan Outbound.

GUCI OUTBOUND ADVENTURE

Capacity building – team building – Fun game – training Motivasi