Capacity Building di Guci – sebuah organisasi dapat berkembang dan dapat terus beradaptasi dengan perubahan lingkungan organisasi, pembangunan kapasitas (capacity building) SDM menjadi hal yang mutlak harus berjalan dengan baik.
Secara umum, capacity building dapat diartikan sebagai proses meningkatkan kemampuan pengetahuan dan keterampilan (skills), sikap (attitude) dan perilaku (behaviour) dari SDM.
Pembentukan dan pengembangan kapasitas merupakan suatu proses yang dilaksanakan pada tiga level/tingkatan, yaitu individu, kelompok dan institusi atau organisasi,
Program inisudah di laksanakan oleh berbagai instansi biasanya program adalah perpaduan antara In house Training dan i lanjut outbound di luar ruangan dengan metode Experiential Learning dalam bentuk kegiatan outbound.
dan bertujuan untuk menjamin kesinambungan organisasi melalui pencapaian tujuan dan sasaran organisasi yang bersangkutan.
Pada level individu, agar SDM mempunyai kapasitas yang terus berkembang, proses dapat dilakukan mulai dari seleksi, pemberian lingkungan kerja yang memadai,
Dalam Program Outbound capacity Building di Guci guna membangun kemampuan berkomunikasi, motivasi diri, kemampuan problem solving, kreativitas, dan kepemimpinan.
outbound di Wisata air panas Guci Tegal selain program capacity Building dalam kegiatan outbound program juga bisa di sesuikan seperti team building – Fun game dan bisa juga di padukan dengan training Motivasi.
JASA OUTBOUND DAN TRAINING MOTIVASI WISATA GUCI
Fun game – Gathering – Capacity building – team building – training motivasi
